Der Ausbildungsmarkt hat sich gewandelt: Gute Auszubildende sind gefragt – Unternehmen müssen heute aktiv überzeugen. Zielgruppe Ausbildungsverantwortliche, Personalverantwortliche sowie Mitarbeitende aus dem Recruiting, die Auszubildende gewinnen oder ihre Ausbildungsplätze attraktiver vermarkten möchten. Ziele Sie lernen, wie Sie Ihren Azubi-Beschaffungsprozess strategisch und zeitgemäß ausrichten – von der passenden Stellenausschreibung bis zur positiven Candidate Experience. Praxisnahe Impulse […]