Gestern Kollege, heute Führungskraft – Grundlagen: Mehr Sicherheit in der Führung für gewerbliche Führungskräfte

Vom Kollegen zur Führungskraft zu werden, verändert Beziehungen, Erwartungen und Verantwortung. Dieses Grundlagenseminar unterstützt gewerbliche Führungskräfte dabei, ihre neue Rolle zu klären, Autorität und Kooperation auszubalancieren und Mitarbeitergespräche sicherer zu führen. Der starke Alltagsbezug steht dabei konsequent im Mittelpunkt. Beim Thema „Gestern Kollege, heute Führungskraft - Grundlagen“ wird schnell deutlich, welche Fragen im Arbeitsalltag wirklich relevant werden.

Zielgruppe

Gewerbliche Vorgesetzte (Meister, Vorarbeiter und Schichtführer).

Ziele

Die Arbeitszufriedenheit unserer Mitarbeiter/innen bestimmt ihr Leistungsverhalten. Die gewerblichen Führungskräfte sind Bindeglieder zwischen der Unternehmensleitung und den Mitarbeitern. Durch ihr Führungsverhalten beeinflussen sie die Leistungsbereitschaft und Leistungsfähigkeit ihrer Mitarbeiter/innen maßgeblich. "Neue" Führungskräfte sind jedoch häufig auf die Anforderungen der veränderten Position nicht ausreichend vorbereitet.
In diesem Seminar lernen die Teilnehmer und Teilnehmerinnen anwend­bare Hilfsmittel und Hintergründe für eine wirksame Führung kennen. Sie sollen erkennen, welche Faktoren die Leistungsfähigkeit und die Leis­tungsbereitschaft der Mitarbeiter beeinflussen. Dieses erfolgt praxisnah, um eine bestmögliche Umsetzung am Arbeitsplatz zu ermöglichen.

Themen

• Was sind die generellen Aufgaben in der Führung?
• Was ist meine Rolle als Führungskraft:
• gegenüber dem Unternehmen
• gegenüber den Mitarbeitern
• gegenüber mir selbst?
• Die Bedeutung von Selbst- und Fremdbild
• Führungsverhalten: Kooperation und Autorität
• Wie verhalte ich mich den ehemaligen Kollegen gegenüber?
• Führungsverhalten und Motivation:
• Gesprächsanlässe
• Gesprächsphasen
• Sprache und Körpersprache

Methoden

Vortrag, Fallbeispiele, Rollensimulation